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Envisager le changement en 2020: Nouvel An, nouveau rôle?

Par Shona Mulligan, Talent Scout chez Runtastic

Comme l’horloge sonne 12, nous faisons la fête notre chemin en 2020 et commencer à réfléchir sur l’année qui vient de s’élancer. Pour beaucoup, c’est le moment de célébrer de nouveaux départs et de se demander ce qui pourrait être en magasin pour l’année à venir. Nouvel an, nouveau moi ? Cela doit sembler familier, beaucoup d’entre nous sont coupables de nous promettre que cette année, nous adviendrons les objectifs que nous avons juré que nous accomplirions en 2019. Afin de vous donner à tous à vos objectifs cette année, il est d’abord important de vraiment comprendre l’impact positif que le changement peut avoir, peu importe la taille ou la petite, sur votre vie. Chez Runtastic, nous avons embrassé le changement et avons connu des moments difficiles avec positivité, terminant 2019 sur une bonne période. Une fois que vous vous rendez compte à quel point le changement peut être bénéfique, ce sera un enfer de beaucoup plus facile à pousser à travers lorsque votre motivation est faible ou lorsque vous faites face à des moments difficiles.

Peut-être que beaucoup d’entre nous ont déjà commencé à travailler sur nos objectifs personnels, mais qu’en est-il de nos objectifs professionnels? Rêvez-vous d’avoir plus de responsabilités ou des tâches plus passionnantes dans votre rôle quotidien? Changez les choses ! Le changement peut être tout aussi bénéfique dans notre vie professionnelle que dans notre vie personnelle. Peut-être 2020 est-il l’année pour se concentrer sur votre perfectionnement professionnel?

Assurez-vous de prendre le temps de réfléchir d’abord à l’endroit où vous en êtes actuellement et de réfléchir à l’endroit où vous aimeriez être à cette époque l’année prochaine , ce qui doit changer pour atteindre vos objectifs professionnels? Votre entreprise a-t-elle des options de perfectionnement professionnel pour vous permettre de changer de rôle? Quelle formation pouvez-vous faire pour améliorer vos compétences? Devriez-vous réseauter plus? Ce sont les questions importantes à se poser lorsque l’on pense au changement.

Contactez votre gestionnaire ou votre service des ressources humaines pour savoir comment vous pouvez changer votre rôle au sein de votre entreprise actuelle. Prenez le temps de créer un plan détaillant comment vous pouvez réaliser ces changements, qu’il s’agisse d’assumer plus de responsabilités ou de changer complètement de rôle. Faire des changements dans notre vie professionnelle nous aidera à grandir davantage, nous ouvrir à de nombreuses opportunités différentes et nous permettra d’acquérir des perspectives différentes.

Avant de planifier, d’exécuter et d’atteindre vos objectifs professionnels pour cette année, consultez notre top 5 des avantages du changement.

TOP 5 DES AVANTAGES DU CHANGEMENT

1. Le changement vous aide à grandir

Nous avons tous nos zones de confort, nos routines et nos habitudes. Parfois, la vie peut sembler plus facile quand nous passons la plupart de notre temps dans cette bulle. Faire les choses de la même façon chaque jour peut sembler un moyen pratique de faire les choses, cependant, en faisant les choses de cette façon, nous nous restreignons, en particulier notre croissance personnelle. Pour grandir, nous devons sortir de nos zones de confort et embrasser le changement à bras ouverts. Plus nous sommes ouverts à changer, plus nous sommes susceptibles d’apprendre de nouvelles choses, de développer nos compétences actuelles et d’investir plus de temps dans les choses que nous voulons faire. Célébrer le changement peut vous permettre de grandir à de nombreux niveaux personnels, jusqu’où vous grandissez est à vous!

2. Le changement crée de la place pour les opportunités

Secouer le statu quo et accepter le changement ouvrira de nombreuses portes. Alors que nous nous ouvrons au changement, nous nous ouvrons également à plus d’opportunités. Cela nous permet de plonger plus pleinement et sans crainte dans la vie et l’expérience de tout ce que la vie a à offrir; nous n’avons plus peur de nouvelles expériences par peur ou par résistance au changement. Le changement nous permet de faire l’expérience de plus (et même avoir plus de plaisir!). Chez Runtastic, nous sommes des agents de changement et nous encourageons le changement afin d’avoir des impacts positifs partout dans le monde.

3. Le changement vous rend plus flexible et adaptable

Etre ouvert au changement ne se fait pas du jour au lendemain; il peut être assez effrayant et peut prendre certains ajustements pour permettre pleinement le changement dans votre vie. Chaque fois que nous relevons un défi et que nous nous adaptons avec succès à un changement, nous apprenons à être plus adaptables à chaque fois. La flexibilité et l’adaptabilité sont des traits qui peuvent bénéficier à notre vie personnelle et professionnelle, ce qui nous permet de faire face à des situations difficiles avec un état d’esprit adaptable, ce qui signifie que nous sommes prêts à tous les obstacles qui entravent la réalisation de nos objectifs.

4. Le changement nous donne une nouvelle perspective

Avec le changement vient de nouvelles expériences! De nouvelles expériences nous permettent de voir les choses pour la première fois avec des yeux neufs; plein de curiosité et de questions. Cela nous permet de changer notre façon d’aborder la réflexion sur certaines situations, expériences, personnes… la liste est longue. Une fois que nous acquérez cette nouvelle perspective, nous pourrons réfléchir sur les expériences passées et peut-être obtenir des idées différentes sur les situations et nous-mêmes.

5. Le changement vous rend résistant

Le changement est inévitable et peut parfois être brusque, inattendu et difficile à digérer. Parfois, le changement nous met à l’épreuve. Cependant, une fois que nous apprendrons à accepter le changement dans notre vie quotidienne, faire face au changement dans les moments difficiles deviendra plus facile et nous aurons plus de chances de réussir. Plus nous sommes résilients face à des changements difficiles, plus nous devenons forts à la fin!

Prêt pour le changement?

Parfois, cependant, des changements plus importants sont nécessaires pour atteindre nos objectifs, et parfois il s’avère que la culture et les possibilités de votre employeur actuel ne correspondront pas à ce qui est important pour vous et votre développement de carrière. Avant de décider de sauter le navire et de commencer une nouvelle aventure avec une nouvelle entreprise, il est important de rechercher la société en détail – cette nouvelle entreprise m’aidera-t-elle à atteindre mes objectifs professionnels? Y a-t-il une formation des employés disponible? Y a-t-il une culture d’adoption du changement? Avez-vous répondu «oui» à ces questions? Peut-être que nous sommes le changement que vous recherchez en 2020 – consultez notre site Web de carrière où vous pouvez trouver plus d’informations sur ce que c’est que de travailler à Runtastic.

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Source: Runtastic Blog

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